ROMA \u2013 Le imprese italiane continuano ad avere fame di lavoratori e a incontrare in media sempre pi\u00f9 problemi nel reperirli.<\/p>\n\n\n\n
Lo evidenzia l\u2019ultimo bollettino elaborato da Unioncamere \u2013 Anpal \u2013 Sistema Informativo Excelsior, secondo il quale sono 466.750 i nuovi ingressi (tramite contratti di durata superiore al mese o a tempo indeterminato) programmati dalle imprese italiane a maggio, circa 22mila in pi\u00f9 (+5,1%) rispetto allo stesso mese del 2022. Circa il 46,1% in media delle aziende dichiara di avere trovato difficolt\u00e0 nel trovarli, una quota in aumento rispetto al 45,2% di aprile. Per l\u2019intero trimestre maggio luglio 2023, lo studio stima inoltre l\u2019entrata di 1.547.540 addetti, ovvero 16mila in pi\u00f9 (+1,1%) sul corrispondente periodo dello scorso anno.<\/p>\n\n\n\n
Nel mese di maggio rester\u00e0 stabile l\u2019assorbimento di lavoratori da parte della logistica.<\/p>\n\n\n\n
Questa \u2018area aziendale\u2019, secondo il bollettino, assister\u00e0 infatti all\u2019ingresso di 54.810 lavoratori, il 12% del totale. Nel dettaglio, saranno 14.730 quelli che entreranno a far parte della forza lavoro destinata alla funzione di \u2018acquisti e movimentazione interna merci\u2019 e 40.080 quelli dedicati a \u2018trasporti e distribuzione\u2019. Per le due funzioni continuer\u00e0 a farsi sentire in modo molto diverso la criticit\u00e0 della carenza di personale. Nel mese questa affligger\u00e0 il 29,2% dei casi relativi al primo ambito (in linea con il 29,3% di aprile), mentre nell\u2019area di trasporti e distribuzione si far\u00e0 sentire nel 47,6% del totale, una quota ancora molto consistente (e superiore a quella della media nazionale), ma in calo rispetto al 50,4% riscontrato del mese precedente.<\/p>\n\n\n\n
Per l\u2019intero trimestre, il report di Unioncamere \u2013 Anpal \u2013 Sistema Informativo Excelsior stima infine 174.150 nuovi ingressi nel settore, che saranno quindi pari a circa l\u201911,25% del totale.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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